Campanhas

por Fernando Néto — publicado 03/08/2022 18h22, última modificação 01/10/2024 12h35

Conheça as principais campanhas de comunicação da Corregedoria:
Discriminação e Assédio: não! / formato PNG, tamanho 414 KB A Corregedoria trabalha a conscientização sobre a promoção da igualdade no ambiente de trabalho e o estímulo às denúncias de discriminação e violência contra as mulheres, seja física ou moral. As mulheres têm ganhado espaço no mundo corporativo, mas a evolução tem sido lenta e dolorosa. Na Codevasf, são 86 mulheres ocupando 325 cargos, somente 26% do total disponível. De acordo com o Regulamento de Pessoal, é vedado aos empregados faltar ao decoro, por atitudes ou uso de linguagem verbal ou escrita. Vale lembrar que a postura respeitosa é dever de todos os empregados e gestores. Entre em contato para qualquer esclarecimento: (61) 2028-4848. Corregedoria — Para orientar e corrigir Codevasf Matéria intranet - Corregedoria realiza campanha de conscientização sobre discriminação e assédio / formato PDF, tamanho 78 KB
Sentimos sua falta / formato PNG, tamanho 523 KB As faltas injustificadas são consideradas uma irregularidade grave e têm crescido desde o ano passado, causando aumentos dos Termos de Ajustamento de Conduta, advertências, suspensões e demissões de empregados. Se precisar se ausentar, comunique previamente a sua chefia. A Corregedoria está trabalhando para fortalecer o comprometimento entre os empregados e a instituição nas relações de trabalho. Corregedoria — Para orientar e corrigir Codevasf Matéria intranet - Corregedoria da Codevasf promove visitas a unidades organizacionais e reforça importância do compromisso com o trabalho / formato PDF, tamanho 481 KB
Dia de Combate à Corrupção — 9/12 / formato PNG, tamanho 465 KB A Corrupção se combate todos os dias e, nesta data tão relevante, exerça seu papel de Cidadão e Servidor Público. Conte com a Corregedoria para orientação sobre eventuais dúvidas no exercício de sua função. Uma empresa transparente e correta se faz através de seus funcionários. Corregedoria — Para orientar e corrigir Codevasf Matéria intranet - Corregedoria da Codevasf lança plano de comunicação correcional no Dia Internacional de Combate à Corrupção / formato PDF, tamanho 78 KB Podcast - Dia de Combate à Corrupção e lançamento do plano de comunicação correcional / formato MP3, tamanho 6,8 MB

Conheça as principais campanhas de comunicação da Corregedoria:

Discriminação e Assédio: não! / formato PNG, tamanho 414 KB

A Corregedoria trabalha a conscientização sobre a promoção da igualdade no ambiente de trabalho e o estímulo às denúncias de discriminação e violência contra as mulheres, seja física ou moral.

As mulheres têm ganhado espaço no mundo corporativo, mas a evolução tem sido lenta e dolorosa. Na Codevasf, são 86 mulheres ocupando 325 cargos, somente 26% do total disponível.

De acordo com o Regulamento de Pessoal, é vedado aos empregados faltar ao decoro, por atitudes ou uso de linguagem verbal ou escrita. Vale lembrar que a postura respeitosa é dever de todos os empregados e gestores. Entre em contato para qualquer esclarecimento: (61) 2028-4848.

Corregedoria — Para orientar e corrigir
Codevasf

Matéria intranet - Corregedoria realiza campanha de conscientização sobre discriminação e assédio / formato PDF, tamanho 78 KB

Sentimos sua falta / formato PNG, tamanho 523 KB

As faltas injustificadas são consideradas uma irregularidade grave e têm crescido desde o ano passado, causando aumentos dos Termos de Ajustamento de Conduta, advertências, suspensões e demissões de empregados.

Se precisar se ausentar, comunique previamente a sua chefia. A Corregedoria está trabalhando para fortalecer o comprometimento entre os empregados e a instituição nas relações de trabalho.

Corregedoria — Para orientar e corrigir
Codevasf

Matéria intranet - Corregedoria da Codevasf promove visitas a unidades organizacionais e reforça importância do compromisso com o trabalho / formato PDF, tamanho 481 KB

Dia de Combate à Corrupção — 9/12 / formato PNG, tamanho 465 KB

A Corrupção se combate todos os dias e, nesta data tão relevante, exerça seu papel de Cidadão e Servidor Público. Conte com a Corregedoria para orientação sobre eventuais dúvidas no exercício de sua função. Uma empresa transparente e correta se faz através de seus funcionários.

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